ผู้สมัครงาน
เลือกช่องทางติดต่อ
ถึงจะเป็นประกาศรับสมัครงานด่วน แต่คนที่จะเข้าไปทำงาน ไม่ใช่แค่ว่า พร้อมสัมภาษณ์และพร้อมเริ่มงานทันทีเท่านั้น
เพราะความต้องการด่วนก็หมายความว่า คนที่จะเข้าไปทำตำแหน่งนั้น ไม่ต้องสอนงานเยอะ
อธิบายนิดหน่อยก็เข้าใจแล้วสามารถลงมือทำงานได้ทันทีด้วย
HR จึงต้องเลือกผู้สมัครที่มีคุณสมบัติสอดคล้องกับงานมากที่สุด โดยเฉพาะความสามารถหรือทักษะเฉพาะที่ต้องใช้ทำงาน
แต่อย่างไรก็ตาม เรื่องคุณสมบัติที่ไม่ตรงตามประกาศ ก็ไม่ใช่เหตุผลเดียวที่ทำให้คุณไม่ได้งานหรอกนะครับ
เพราะจริงๆ แล้ว คุณอาจแสดงความพร้อมออกมาน้อยเกินไป HR ก็เลยไม่เห็นคุณสักที
ยังมีเหตุผลอีก 2 ข้อที่ห้ามละเลยเด็ดขาดครับ เพราะมันจะช่วยเพิ่มโอกาสให้ HR เห็นถึงความต้องการงานด่วนและความพร้อมของคุณได้มากขึ้น แล้วคุณก็จะได้งานเร็วขึ้นด้วย
ไปดูกันเลยครับ 2 ข้อสั้นๆ ง่ายๆ มีดังนี้
1 งานนั้นเหมาะกับคุณจริงไหม ?
งานไหนที่คุณสมัครไปแล้ว และตอนนี้ประกาศนั้นก็ยังเปิดรับอยู่ ลองเข้าไปตรวจสอบหน้าที่และรายละเอียดต่างๆ ของงานนั้นดูอีกครั้ง ว่ามันใช่คุณรึเปล่า ซึ่งจะมีอยู่ 2 กรณี ครับ
1.1 มีคุณสมบัติพื้นฐาน เพศ อายุ วุฒิการศึกษาตรงตามประกาศ แต่คุณสมบัติด้านลักษณะนิสัย ทักษะ ไม่สอดคล้องกับงาน
เช่น รับสมัคร Telesales วุฒิป.ตรี ทุกสาขา แต่คนทำงานตำแหน่งนี้ต้องมีทักษะการสื่อสาร ชอบพูดคุย สามารถแก้ปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี และทำงานภายใต้ความกดดันได้อย่างมืออาชีพด้วย
ดังนั้น HR จะไม่ใช่แค่เลือกคนมาสัมภาษณ์จากวุฒิการศึกษาเท่านั้น แต่ต้องพิจารณาจากประสบการณ์ รวมถึงจุดเด่นและงานอดิเรกที่ผู้สมัครเขียนมาในเรซูเม่ด้วย
ทั้งนี้ ถ้าคุณเห็นว่า ความเป็นตัวคุณไม่เหมาะกับลักษณะการทำงานในตำแหน่งนั้น ไม่ต้องรอให้เสียเวลาครับ ยังมีอีกหลายบริษัทที่รอคุณอยู่นะ
1.2 คุณสมบัติตรงทุกอย่าง พิจารณาอย่างมั่นใจแล้วว่างานนี้เหมาะกับคุณ แต่คุณยังแสดงความเหมาะสมกับงานนั้นได้ไม่มากพอ ซึ่งก็คือส่วนของลักษณะนิสัย ทักษะ จุดเด่น ที่คุณต้องแสดงออกมาให้ชัดเจนและสอดคล้องกับงานนั้นให้มากที่สุด
วิธีเขียนเรซูเม่ให้สอดคล้องกับงาน อ่านเพิ่มเติมได้ในหัวข้อ ตรวจสอบเรซูเม่ คลิก >> https://jobbkk.com/go/Rjv1M
แต่ถ้ามั่นใจแล้วว่า เรซูเม่ของคุณมีข้อมูลที่ครบถ้วนสมบูรณ์ สอดคล้องกับงานทุกอย่างแล้ว แต่ยังไม่มี HR ติดต่อมา คุณสามารถติดต่อไปหาเขาได้โดยตรงเลยครับ เพื่อแสดงความพร้อมและความตั้งใจในงานนั้นมากขึ้นด้วย จะได้รู้เรื่องให้แน่ชัด ไม่เสียเวลาครับ สามารถดูข้อมูลติดต่อได้ในประกาศงานนะครับ
2 กดปุ่ม “ต้องการงานด่วน” ในเรซูเม่รึยัง ?
เราได้พัฒนาระบบปุ่ม “ต้องการงานด่วน” สำหรับสมาชิกของ JOBBKK โดยเฉพาะเลยครับ เพื่อให้เรซูเม่ของคุณอัปเกรดสถานะเป็นเรซูเม่ที่พร้อมสัมภาษณ์และพร้อมเริ่มงานทันที ช่วยเพิ่มโอกาสให้ HR เจอเรซูเม่ของคุณมากขึ้น แล้วคุณก็จะได้งานเร็วขึ้นนั่นเอง
เพียงแค่เข้าระบบสมาชิกใน jobbkk.com และเข้าไปที่ “หน้าสมาชิก” คุณก็จะเจอปุ่ม “ต้องการงานด่วน” แสดงอยู่ด้านบนเลยครับ
ถ้ายังไม่แน่ใจว่ากดรึยัง ต้องเข้าไปดูด่วนเลยนะครับ และถ้ายังไม่ได้กด รีบกดตอนนี้เลยน้าาา
แต่หมายเหตุนิดนึงครับ ระบบจะมีอายุ 7 วันเท่านั้น และถ้าคุณยังไม่ได้งาน ก็สามารถเข้าไปกดปุ่มเพื่อแสดงสถานะต้องการงานด่วนได้ทันทีเลยนะครับ
คลิกดูประกาศงานด่วน เปิดรับกว่า 12,000 อัตรา
คลิกสมัคร Job Fair Online Urgent อัปเดตงานด่วน ช่วงวิกฤติขาดแรงงานกว่า 1,000 อัตรา ครั้งที่ 4
หางานตามสาขาอาชีพ
JOBBKK.COM © สงวนลิขสิทธิ์ All Right Reserved
jobbkk มีเพียงเว็บเดียวเท่านั้น ไม่มีเว็บเครือข่าย โปรดอย่าหลงเชื่อผู้แอบอ้าง และหากผู้ใดแอบอ้าง ไม่ว่าทาง Email, โทรศัพท์, SMS หรือทางใดก็ตาม จะถูกดำเนินคดีตามที่กฎหมายบัญญัติไว้สูงสุด 
